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新社会人からシニアの方まで活躍出来る場を、ここで

弊社では積極的にシニア世代の方のドライバーさんを採用しています。

「健康の秘訣は働くこと」
現役で15年以上セイリョウスタッフとして輝き続けている、75歳のスタッフさんの言葉です。

そしてシニアの方々が安心して働く環境を整える若手社員も勿論、なくてはならない存在です。

それぞれの世代がそれぞれの役割を持って働くことが出来る。
そんな会社でい続けるために、セイリョウは日々前向きに変化を続けていきます。


 

お問い合わせをお考えの方へ

お問い合わせをお考えの方へ

 

当社では、資格・スキル以上に社風や理念に共感いただけるかどうかを採用の基準として大切にしています。
それはいくら待遇がよくても社風が合わなければ、納得して働いていただけないと考えているからです。


こちらのページでは当社の社風、年間行事等をご紹介しておりますので、是非一度ご覧頂き、「楽しそう」、「やりがいがありそう」、と感じていただけた方に、お問い合わせいただければ幸いです。

 

社風

 

 

社員間の風通しの良さが、セイリョウの最大の特徴です。
スタッフの誕生日会や、シーズンごとのイベント等の社内交流を通じて、職務中の活発な意見交換を促し、個々の成長を助長することを大切にしています。

 

社内イベント

スタッフの誕生日

 

お餅つき

スタッフの誕生日

株式会社セイリョウでは、イベント委員会のメンバーが主体的になって、その月のお誕生日のスタッフをお祝いする場を設けています。
ある企業様の取り組みを見て良い事はすぐに真似てみたいという社長の考えから、担当委員長が段取りを組み、企画しています。

 

お餅つき

年末恒例の餅つき大会の様子です。
ついたお餅は調理され、スタッフ皆に振舞われます。